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人事、採用コンサルティングを導入することによるメリット➁

2021/06/17

お久しぶりです。

先日人事、採用コンサルティングを導入することによるメリットの一つについてお話させていただきました。
本日はもう一つのメリットについてお話させていただきたいと思います。

もう一つの大きなメリットはコストを削減できることです。
人事、採用と一括りにしてもその担当仕事量は膨大で負担が大きいです。それぞれに正社員を数名雇うと各社員に毎月給与を支払い、ボーナスを出して・・となるとコストは大きくなっていきます。
弊社では顧問契約を結ばせていただくことで専門知識をもった担当者が月々5万円~で人事、採用まわりのお仕事を代行させていただきます。


まずは弊社無料相談・お見積りをご利用ください。
専門担当が対応させていただきます。

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